ANIMATEUR RÉFÉRENT DU PROJET ADEECOL (APPRENDRE À DEVENIR ELÈVE À L'ECOLE) F/H

Date de publication 24/07/2024
Temps de travail 37H30
Réf. 10479-TH-188
Type d'emploi Emploi permanent
Direction ACTION ÉDUCATIVE
Service Service Enseignement
Cadre d'emploi Animateur
Encadrement Non
Ville Nanterre

Avec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d’envergure.

La direction de l'Action Éducative, un acteur clé dans la politique éducative locale. Avec 36 centres de loisirs, nous contribuons au bien-être et à l'épanouissement des enfants, travaillant en collaboration avec les écoles et les centres de vacances. Notre mission consiste à développer des projets d'envergure en partenariat, garantissant la qualité de l'accueil et la sécurité des enfants. Si vous aspirez à participer activement à l'éducation et au développement des jeunes générations, cette opportunité au sein d'une équipe dynamique est faite pour vous.

Les enjeux et vos missions

VOTRE MISSION

Animer le projet de la classe ADEECOL d’accompagnement et de suivi des enfants en fragilité pour une scolarité adaptée

VOS ACTIVITES PRINCIPALES :

ADEECOL :

- Elaborer et mener avec l’enseignant référent du projet, le contenu et l’organisation pédagogique de la classe

- Proposer et animer des activités en classe en fonction des objectifs éducatifs fixés

- Participer au travail du groupe pédagogique afin de définir le parcours personnalisé de l’enfant

- Participer aux commissions de suivi des enfants

-Participer au comité technique du dispositif Adeecol

- Réaliser une évaluation du projet individuel de l’enfant 

- Produire un bilan de chaque session Adeecol et participer au bilan du projet Adeecol 

 

- Assurer la relation avec les familles et les équipes éducatives :

-Participer aux réunions et aux différentes instances de concertation avec les différents acteurs et partenaires du projet :.  

-Accompagnement et soutien à la parentalité sur les temps périscolaires, extra scolaires 

-Accompagner les enfants lors du transport de leur école de quartier vers l’école d’accueil (conduite du véhicule assurée par un professionnel) 

 

Travail pluridisciplinaire et partenarial :

- Définir le parcours personnalisé avec les partenaires de l’équipe pluridisciplinaire 

- Travailler en coopération et articuler son intervention avec celle des partenaires.

- Faciliter le lien et la communication les institutions

- Veiller à la confidentialité des situations

-Suivre les actions développées par les différentes structures dans le cadre des parcours

 

ACTIVITES SECONDAIRES :

- Rédiger les bilans individuels pour chaque enfant du dispositif Adeecol

- Recueillir les données qualitatives et quantitatives des partenaires

- Saisir les situations de suivi dans le logiciel

 

SOUTIEN MISSIONS PRE :

Pendant les vacances, en dehors des congés, soutien aux actions engagées par l’équipe du PRE

                                                                                              

HORAIRES ET CONTRAINTES EVENTUELLES :

Dans le cadre du règlement intérieur. Poste à temps complet 37h30 heures par semaine

Horaires : rythme scolaire (8h30 à 16h30) mercredi travaillé (9h00 à 16h30)

 

  LIEU DE TRAVAIL :  Ecole élémentaire Joliot Curie et tous lieux d’activités éducatives ou d’apprentissage

Votre profil

COMPETENCES & APTITUDES REQUISES A L’OCCUPATION DU POSTE : 

Capacité à travailler en équipe, à ajuster sa démarche professionnelle aux publics et aux partenaires, autonomie, bonnes qualités relationnelles, rigueur, discrétion, ponctualité

 

COMPETENCES :

Connaissance du rythme et des besoins de l’enfant 

Animation d’un groupe d’enfants : construction d’activités éducatives en fonctions des besoins de l’enfant et /ou du Groupe 

Connaissance du système de l’Education Nationale, le/la référent-e travaille en binôme avec un-une enseignant-e rédaction de bilans hebdomadaires, présentations écrites et orales de l’avancée du dispositif

Permis B souhaité

FORMATION :

BPJEPS, DUT carrières sociales, diplôme d’éducateur spécialisé, sciences de l’éducation

Nous rejoindre, c'est :

  • Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d’une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques 
  • Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d’une vie professionnelle et d’une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
  • Travailler au cœur d’une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
  • Accéder à une politique RH active source d’évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
  • Profiter d’une politique de rémunération et d’avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d’entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc…

Comment nous rejoindre ?

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des Animateurs Territoriaux.

Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel (contrat de 1 ans renouvelable).

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