CHARGE DE MISSION SOCIAL ET SANTE F/H

Avec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d’envergure.

Avec une directrice générale des services et cinq directeurs généraux adjoints, la direction générale des services municipaux a pour mission de traduire les orientations politiques en objectifs de travail stratégiques et concrets pour les 21 directions de la ville.

Elle assiste les élus dans les pôles dont ils ont la charge pour mener la bonne mise en œuvre des politiques publiques. Elle pilote et coordonne l’activité générale des services, rend compte de l’avancée des dossiers aux élus. Elle appuie les directions dans leur gestion, garantit la bonne mise en œuvre des décisions prises et veille à la bonne exécution générale du budget.

Si vous aspirez à être un acteur clé dans la réalisation des objectifs municipaux, à piloter et coordonner des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler à cette opportunité exceptionnelle d'implication dans la gestion dynamique de la ville de Nanterre.

Les enjeux et vos missions

Auprès du Directeur Général Adjoint Social et Santé, le ou la chargé·e de mission contribue à la bonne mise en œuvre et à la valorisation des projets sur les politiques municipales qu’il/elle est chargé de suivre, en facilitant les échanges entre direction générale des services, élu·es, cabinet du Maire, services de la Ville, partenaires extérieurs et habitants.

Veille de l’actualité locale et nationale sur les dossiers qui lui sont confiés
Participation aux échanges et réunions entre élu·es et directions
Rédaction d’éléments de langage, de notes de synthèse, de projet de communiqués
Contribution à la rédaction des notes soumises aux instances municipales et aux réponses apportées par les élu·es aux courriers relatifs aux dossiers qui lui sont confiés
Coordination des événements publics
Révision des supports de communication relatifs à ces événements et aux différents projets relevant des domaines dont il/elle a la charge

Votre profil

Connaissance de l’environnement des collectivités et de leur environnement
Intérêt fort pour l'action publique et politique
Solide culture générale
Excellentes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
Faculté de compréhension et d’analyse des enjeux d’une situation
Capacité d’initiative et d’organisation
Capacité à coordonner des acteurs et à communiquer en s’adaptant à des publics variés
Maîtrise des outils informatiques et de communication
Sens du service public
Réactivité dans le traitement des demandes
Réserve et discrétion
Qualités relationnelles
État d’esprit positif
Capacité à prendre du recul
Forte adaptabilité
Autonomie dans le travail tout en sachant rendre compte

Nous rejoindre, c'est :

Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d’une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques
Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d’une vie professionnelle et d’une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
Travailler au cœur d’une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
Accéder à une politique RH active source d’évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
Profiter d’une politique de rémunération et d’avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d’entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc…

Comment nous rejoindre ?

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des ATTACHES

Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel (contrat de 6 mois à 3 ans renouvelable).