RESPONSABLE DU SERVICE COMMANDE PUBLIQUE F/H

Date de publication 03/06/2025
Temps de travail TEMPS COMPLET
Réf. 9820-EL-432
Type d'emploi Emploi permanent
Direction COMMANDE PUBLIQUE
Service Commande publique
Cadre d'emploi Attachés territoriaux
Encadrement Oui
Ville Nanterre

Avec 97 453 habitants au 1er janvier 2021, Nanterre est la sixième ville d'Ile-de-France. C'est aussi un important pôle d'emplois (95 319 salariés), d'équipements et une ville universitaire d’envergure.

Ville de près de 100 000 habitants, Nanterre, préfecture des Hauts-de-Seine, concentre les enjeux d’une ville populaire, universitaire. Partie prenante du quartier d’affaires de la Défense, d’une surface de 1 200 Ha, Nanterre pilote également trois quartiers en rénovation urbaine. Les projets sont nombreux et d’importance pour l’Ile de France, le service public est développé avec 2 500 agents municipaux et l’équipe municipale a pour ambition de tenir ses engagements en relevant le défi d’une ville pour tous, éducative, sociale inscrite fortement dans la lutte contre le changement climatique.

Rattaché au Pôle de DGAS Finances, Commande Publique et Intercommunalité, le service de la commande publique est chargé d’organiser, de sécuriser et de piloter l’ensemble des procédures liées à l’achat public de la collectivité. Il agit comme un interlocuteur transversal auprès de l’ensemble des directions, garantissant la conformité juridique, économique et stratégique des achats publics. 

L’actuel responsable rejoignant une autre collectivité en juillet, la ville recherche son/sa Responsable du service commande publique. 

Les enjeux et vos missions

  • Rattachée directement au pôle DGAS Finances, Commande Publique et Intercommunalité, le/la futur/e Responsable du service commande publique pilote le service, veille à la sécurité juridique des procédures et impulse une politique d’achat cohérente, responsable et performante.
  • Il/elle conduit l’ensemble des missions liées à la commande publique sur le territoire communal, accompagne les directions dans leurs projets, optimise les processus et s’assure de leur conformité avec la réglementation en constante évolution. Il/elle sécurise les marchés publics comme les délégations de service public, en exerçant un contrôle rigoureux de leur légalité interne.
  • Organisant et animant le dialogue de gestion avec les référent/es, il/elle assure la diffusion de bonnes pratiques et une programmation efficace des marchés.
  • Il/elle planifie de manière adaptée les calendriers des procédures.
  • Il/elle instruit les précontentieux et contentieux liés aux marchés, tout en contribuant à la formation régulière des agent/es et à la diffusion d’une culture de la commande publique au sein de la collectivité. Il/elle supervise également l’organisation de la fonction certains approvisionnements.

Votre profil

Il/elle dispose d’une formation solide en droit public, idéalement avec une spécialisation en marchés publics, et justifie d’une solide connaissance  de la réglementation en vigueur. Il/elle connaît la comptabilité publique, sait encadrer une équipe, travailler en mode transversal et faire preuve de pédagogie.

Il/elle maîtrise les outils bureautiques, les logiciels de gestion financière et comptable, ainsi que les dispositifs de dématérialisation et la gestion électronique des documents. Il/elle est reconnu/e pour sa rigueur, son sens de l’organisation, sa discrétion et ses qualités relationnelles. Il/elle sait accompagner le changement et faire évoluer les pratiques collectives.

Nous rejoindre, c'est :

  • Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d’une ville en transformation et tenant compte des défis sociaux et écologiques 
  • Avoir accès à une organisation de travail en faveur de la conciliation d’une vie professionnelle et d’une vie personnelle (droits à RTT, télétravail etc.)
  • Travailler au cœur d’une ville dynamique accessible en transports en commun (RER, bus)
  • Accéder à une politique RH active source d’évolution professionnelle, de développement des compétences et de reconversion professionnelle
  • Profiter d’une politique de rémunération et d’avantages sociaux attractifs : accès au restaurant d’entreprise, participation à la mutuelle, indemnité kilométrique vélo, Comité national d'action sociale, régime indemnitaire etc…

Comment nous rejoindre ?

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux agents titulaires du cadre d'emploi des ATTACHÉS TERRITORIAUX

Vous n'êtes pas fonctionnaire de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater en tant que contractuel

Postuler
Ce site web utilise des cookies pour la réalisation des statistiques de visites. Ils nous permettent également d'assurer un bon fonctionnement de nos services. En poursuivant votre navigation, vous acceptez l'utilisation de ces cookies.
Pour plus d'informations, Lire la politique des cookies >>.